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有小伙伴一开口我没有问题，希望让面试官感觉到：自己准备得很充分，贵司情况我都了解了。
但对不起，你的想法落空了，面试官估计心里肯定在嘀咕：怎么可能没有问题，一定是不喜欢我/这个岗位/我们公司。
事实上，我也遇到过这种小伙伴。面试中和我说没问题，对岗位工作全部了解的年轻人，我都会当时笑着反问：那能不能请你告诉我，你了解到的这个岗位主要责任是怎样的？大概率他们的理解都有不小的误差，这很正常。别说你还没进公司，就算是公司内，隔壁部门也不见得知道我们在做什么。甚至是自己部门里，也都不见得知道自己在干啥……所以开口问，不寒碜。其次，不要舔狗。有很多面经会教小伙伴们，如何通过最后一问稳固你的offer，或者赢回面试官的心。
对于应届毕业生来说，想要拿到offer，我可以理解心态。但说到底企业招聘的是人才，大家凭能力说话，没有必要在面试中，故意献殷勤，用一些提问来讨好面试官。
面试官并不傻，人家也是看面经的，你一张口人就能大致听出你是真心实意问的，还是面经上摘下来讨好他的。靠谱的企业，要招的是最符合企业需求的有能力的员工。
讨好式的提问，在成熟的面试官那里，不会加分，当然也不会扣分。但你浪费了一个提问机会。就像在相亲的时候一样，你就算看到了新垣结衣坐对面，也千万不要做舔狗，对方问：你有什么问题问我？你还是要控制住自己，不要说出「输什么液，想你的夜」这种土味情话。面试不光光是我们拿到offer的敲门砖，也是我们审视了解未来雇主的一个最好途径。面试过程不仅仅是企业面试求职者的过程，也是求职者面试企业的过程。所以要敢于去问，你问表示你在乎。求职和谈恋爱很相似，舔狗是不可能舔到应有尽有的，大概率是一无所有的
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